2024年9月18日，加拿大移民、難民和公民部（IRCC）宣布，將採取行動，管理臨時居民（temporary residence）的增長，並追究濫用系統的雇主的責任。具體措施包括改革國際學生項目、收緊臨時外國工人的資格要求、更嚴格地執行雇主合規性，以及加強勞動力市場影響評估以減輕欺詐等。

主要政策變化：

1. 留學生人數限制：2025年國際學生學習許可的發放量將在2024年目標48.5萬的基礎上減少10%，降至43.7萬，並在2026年穩定下來。這意味著留學生的申請競爭將更加激烈。

2. 畢業後工簽（PGWP）調整：公立學院的畢業生專業需要與緊缺職業相關，才能有資格獲取最多3年的畢業後工簽；申請人需具備最低的法語或英語語言能力，大學畢業生需達到加拿大語言基準（CLB）7級，學院畢業生需達到CLB 5級。該要求將於2024年11月1日起生效。

3. 配偶工簽資格限制：碩士項目超過16個月的學生，配偶才能申請工簽。此外，外籍工人的配偶工簽資格將限制在管理或專業職業（management or professional occupations），或存在勞動力短缺的行業。

4. 學簽調整：申請2025–2026年碩博的首次學生簽證需要提交PAL（provincial attestation letter）。

可能影響：

這些政策變化將直接影響希望來加拿大留學、工作或定居的人士。留學生需面對更嚴格的申請條件和更少的名額，這可能導致競爭加劇。對於希望通過留學轉為永久居民的學生來說，語言能力要求的提高也增加了挑戰。配偶工簽的限制可能影響家庭的就業和收入計劃。

專業建議：

在這一系列政策調整的背景下，尋求專業的移民諮詢服務變得尤為重要。直接與加拿大本地持牌移民顧問溝通，是受到加拿大法律保護的方式。他們具備專業知識，能夠提供最新的政策解讀和高效的申請指導，幫助申請人節省時間和費用，避免不必要的錯誤和延誤。

下一步：

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