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IRCC再向法语候选人发出4,000份邀请 本周第三轮快速通道抽签落幕

一、本次抽签核心信息

加拿大移民、难民及公民部(IRCC)在2026年4月29日通过快速通道(Express Entry)举行了一次定向抽签,向4,000名符合法语水平类别(French-language proficiency)的候选人发出邀请函(ITA)。本轮邀请的最低综合排名系统(CRS)分数为400分。考虑到同分情况,IRCC将决胜时间设定在2026年4月7日协调世界时(UTC)20:13:59,意味着只有在该时点前完成快速通道候选人档案创建的申请人,才被纳入本次抽选范围。

这是2026年内第26轮快速通道抽签,也是本周IRCC举行的第三轮邀请——抽签节奏明显加快。从类别归属来看,本次抽签属于法语水平类别(2026版本2)下的第5次抽签。

二、法语类别在2026年的整体表现

尽管2026年快速通道整体抽签频次相对偏低,但法语类别凭借单次发出大额邀请的策略,在ITA数量上仅次于加拿大经验类(CEC),位列年度第二。综合官方数据与近月走势可以看出,法语类别已成为IRCC今年最重要的精准筛选工具之一。

从CRS门槛来看,本次400分的分数线延续了2026年法语抽签整体偏低的态势:3月18日的法语抽签CRS分数线一度跌破400,仅为393分;4月15日抽签因申请池变化回升至419分;本次再度回落到400分。对于具备NCLC 7(加拿大语言能力等级)及以上法语能力、且在三大经济类移民项目下具备资格的候选人而言,门槛持续稳定在相对友好的区间。

2026年截至目前,法语类别累计发放26,000份ITA,是仅次于CEC(34,250份)的第二大类别。

三、2026年快速通道整体格局

从抽签结构看,IRCC今年明显将筛选重心倾向境内候选人,尤其是已经取得省提名(PNP)或具有加拿大本地工作经验的申请人。

2026年截至本次抽签,各类别的抽签次数与ITA数量分布如下:

类别抽签次数
省提名计划(PNP)9
加拿大经验类(CEC)8
法语水平5
具加拿大工作经验的医生(Physicians)1
医疗与社会服务(Healthcare and social services)1
具加拿大工作经验的高级管理人员(Senior Managers)1
技工(Trades)1
类别ITA数量
加拿大经验类(CEC)34,250
法语水平26,000
医疗与社会服务4,000
省提名计划(PNP)3,736
技工3,000
具加拿大工作经验的医生391
具加拿大工作经验的高级管理人员250
合计71,627

可以看出,加拿大经验类与法语水平两大类别合计已贡献超过60,000份ITA,占今年整体ITA的八成以上;而省提名抽签虽然次数最多,但因每次邀请规模相对较小,ITA总量反而不及前两类。

四、政策背景:法语移民目标持续上调

法语类别此轮再发4,000份ITA并非孤立事件,而是加拿大近年来持续上调魁北克省外法语永久居民比例目标的延伸。根据IRCC的2026—2028年移民水平计划,2026年魁北克省外法语永久居民的录取目标比例为9%,对应约30,267名法语新移民;该比例计划在2027年升至9.5%,2028年达到10.5%,并预计2029年达到12%。

为支持上述目标,加拿大2026年起还在联邦层面预留5,000个名额,由各省和地区在原有省提名计划(PNP)配额之外,专门指定法语候选人。官方此前披露,2025年加拿大已连续第4年超额完成魁北克省外法语移民目标,实际比例约为8.9%,为今年继续加码奠定基础。

业内普遍观察到,IRCC通过快速通道法语类别这一渠道实现目标的意愿明显——大额、密集且CRS门槛相对较低的法语抽签,正成为该部门完成法语移民KPI最直接、最可控的工具之一。

五、对申请人的影响与下一步关注点

对正在准备永久居民申请的候选人而言,本次抽签传递出几个明确信号。其一,法语能力的"溢价"在快速通道下进一步显现,达到NCLC 7或以上的法语能力,即便整体CRS不算顶尖,也有较大概率获得邀请;其二,2026年快速通道整体仍以"境内优先"为基调,CEC、PNP和具备加拿大工作经验的细分类别(医生、高管等)继续是抽签的主战场;其三,频率虽然偏低,但单次抽签规模偏大,候选人需要持续关注IRCC的抽签公告,避免错过准备时间。

获得本次邀请的候选人需要在收到ITA后的60天内提交完整的永久居民申请,IRCC通常会在收到申请后的6个月标准处理期内作出决定。

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加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2026年10月26日与27日连续举行快速通道(Express Entry)第451轮与第452轮抽选,两日合计发出5,792份永久居民(PR)申请邀请函(ITA)。10月26日的省提名计划(PNP)抽选发出792份邀请,最低综合排名系统(CRS)分数为761分,较13天前的上一轮下降11分,单轮规模为2026年第二高;10月27日的法语能力类别抽选发出5,000份邀请,最低CRS分数为407分,较11天前的上一轮回落28分,单轮邀请量占两日总量的86.3%。至此,IRCC在2026年已举行64轮抽选、累计发出149,259份邀请,其中法语类别以12轮、60,500份邀请占全年邀请总量的40.5%,明显超过加拿大经验类(CEC)的38.7%与省提名计划的7.2%。这两轮抽选也是IRCC自11月3日启用新版CRS评分规则、并为此暂停抽选最长两周之前的最后一批发函。
2026/10/28
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2026年10月22日,曼尼托巴省提名计划(MPNP)完成本年度第21轮意向书(Expression of Interest,EOI)甄选,一次性发出1,304份申请建议函(Letter of Advice to Apply,LAA),规模约为两周前上一轮(340份)的3.8倍,在年内仅次于7月16日的2,146份。1,304份邀请中,734份发给在曼省完成专上教育的候选人及其配偶,513份发给居住在本省的高分候选人,57份发给经战略招聘渠道获邀者;两档分数线分别为816分和846分,另有353人在档案中申报了有效的快速通道(Express Entry)资料。获邀者须在60天内提交完整申请。把它放回全年看,曼省2026年已举行21轮甄选、累计发出8,527份邀请,而全年提名配额为6,239个,与2025年追加后的总量持平;在全国省提名接纳目标回升至91,500人的背景下,曼省仍把名额集中投向已在省内学习、工作的人群,并以“曼尼托巴劳动力过渡桥梁”等安排,为尚未获邀的池内候选人衔接工作许可。
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2026年10月,加拿大爱德华王子岛(Prince Edward Island,PEI)的移民抽签节奏明显偏离既定安排:10月7日先加开一场计划外抽签,发出90份邀请;10月16日又在原定10月15日之后一天举行第二轮,发出164份。两轮合计254份,均经劳工影响类(Labour Impact,基础类)与PEI快速通道(PEI Express Entry,增强类)两个通道发出,优先面向医疗保健、技术工种、制造业等优先行业的在职人士,以及爱德华王子岛大学(UPEI)、荷兰学院(Holland College)与岛屿学院(Collège de l'Île)三所本省院校的毕业生。获邀者须在30个自然日内提交省提名申请,获得提名后可再向联邦政府申请永久居民(PR)身份;符合条件的在加境内提名者,还可申请过渡性开放工签(BOWP)。计入这两轮,PEI在2026年已举行11轮抽签、累计发出1,483份邀请,10月也成为今年以来单月邀请量最高的月份;按该省早前公布的日程,年内还剩11月19日与12月17日两轮,但官方强调相关日期仅供参考。在该省尚未公布2026年提名配额、联邦政府又把全国省提名接纳目标上调至9.15万的背景下,PEI这种“按表推进、偶尔加开”的做法,正成为观察其名额消耗节奏的重要窗口。
2026/10/22
安省重启REDI区域移民试点 六个北部与乡村社区获专属省提名名额
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安大略省政府于2026年10月16日通过省提名计划(OINP)的项目更新页面确认,新一轮“区域经济发展移民试点”(REDI)已经启动,大萨德伯里、肯诺拉区、尼皮辛区、雨河区、伦弗鲁县与桑德贝六个北部及乡村社区被列为合作社区,将获得专属省提名名额,项目运行至2027年底。这是REDI自2020年以三个社区试点起步、2025年1月正式扩容之后的又一次调整,但六地中仅桑德贝为上一轮延续,其余五地均为首次纳入;各社区的具体名额、抽签时间与职业清单均未公布。在原有八个类别已于2026年6月25日撤销、新设的安省劳动力优先类别(OWPS)自8月4日开放意向表达以来尚未进行任何抽签的背景下,REDI成为当前安省省提名体系中少数已进入实施阶段、且带有明确区域指向的部分。
2026/10/20
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加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2026年10月16日公布快速通道(Express Entry)综合排名系统(CRS)的重大调整,自11月3日起新增「劳动力市场融合因素」(Labour Market Integration Factor,LMIF),对186个高薪职业的工作邀请或加拿大工作经验给予额外加分。工作邀请路径单列计分,2倍档100分、1.5倍档70分、1.3倍档50分;工作经验路径的高薪加分最高70分,并可叠加现行的工龄分,使该板块合计上限达到150分(有配偶或同居伴侣者为140分)。两条路径不叠加,取分高者,因此对一个在顶格职业中已积累5年加拿大工作经验、且无随行配偶的候选人而言,理论上可拿到150分,高于单纯持有一份顶格高薪工作邀请的100分。高薪职业按中位工资达到全国平均中位工资的1.3倍、1.5倍与2倍分为三档,目前为1.3倍档66个、1.5倍档89个、2倍档31个,清单依据2023年至2025年的劳动力市场数据编制。同日,快速通道工作邀请的劳动力市场影响评估(LMIA)要求全面取消,但IRCC同时明确,持有LMIA既不会增加CRS分数,也不会让档案获得优先排序。移民部长莉娜·梅特莱吉·迪亚布(Lena Metlege Diab)当日在安大略省基奇纳(Kitchener)宣布相关安排。IRCC将在生效后重算全池据报约22.9万份档案的分数,期间暂停所有抽签,最长两周;已获邀请函(ITA)者按其获邀当日生效的清单评估,不受此后清单调整影响。
2026/10/19
加拿大快速通道连续两日发出7,500份邀请,法语类别占三分之二且分数线创年内新高
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加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2026年10月15日及16日连续两天举行快速通道(Express Entry)第449轮与第450轮抽选,合计发出7,500份永久居民(PR)申请邀请函(ITA)。其中,10月15日的加拿大经验类(CEC)抽选发出2,500份邀请,较上一轮扩招25%,最低综合排名系统(CRS)分数线微升1分至519分;10月16日的法语能力类别抽选发出5,000份邀请,占两日发函总量的约66.7%,在间隔近两个月未抽选的背景下,最低获邀分数线较上一轮跃升53分至435分,创下2026年该类别最高纪录,但仍比同期CEC分数线低84分。结合同周10月13日举行的省提名计划(PNP)抽选,IRCC在11月3日CRS评分体系改革及系统暂停前夕明显加快了发函节奏,四天内累计发出8,252份邀请。
2026/10/17
卑诗省向护理及建筑行业发出至少284份省提名邀请
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2026年10月8日,加拿大卑诗省提名计划(BCPNP)向医疗保健、建筑技工、幼儿教育及兽医护理领域的候选人发出至少284份省提名申请邀请。其中,建筑技工获邀115人,为本轮人数最多的类别;医疗保健最低邀请分数为76分。与9月10日同类筛选相比,医疗、建筑及幼教类别的分数线保持不变,兽医护理则由90分降至86分。截至本轮结束,卑诗省今年已通过技术移民类别发出至少6301份邀请,继续围绕护理、建设和创新等优先方向选拔人才。
2026/10/15
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