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加拿大2026—2028年移民配额计划即将公布:永久居民人数趋稳,临时居民政策收紧

加拿大移民、难民及公民部(IRCC)将于2025年11月1日前公布2026—2028年移民配额计划,明确未来三年永久居民和临时居民的接收目标。根据联邦政府此前的政策承诺和2025年的移民趋势,2026年的永久居民接收人数预计不超过41.65万人,相较于此前大幅削减的趋势将保持稳定。快速通道系统的配额在去年增加后有望延续增长态势,而省提名计划在经历2025年的大幅削减后,多个省份已成功争取到配额增加,2026年可能出现回升。临时居民方面,政府将继续执行降低非永久居民人口至总人口5%以下的目标,临时外籍工人项目面临进一步改革,国际学生政策维持严格的年度上限。法语移民仍是政策重点,魁北克省外法语永久居民比例目标将逐步提升至2029年的12%。

永久居民接收量将保持稳定

根据联邦政府的竞选承诺,2026年的永久居民接收目标预计不会超过41.65万人。这一预期上限基于自由党在最近一次选举中的承诺——将永久居民年度接收量稳定在加拿大总人口的1%以内。截至2025年7月1日,加拿大人口约为4165万。

2024年公布的移民配额计划已将2025年的永久居民目标较2023年的计划削减了20%。过去两份移民配额计划的整体永久居民接收目标对比如下:

历年永久居民接收目标对比

年份2025—2027年计划(2024年公布)2024—2026年计划(2023年公布)
2025年39.5万50万
2026年38万50万
2027年36.5万—

这些目标涵盖了经济类移民、家庭团聚类移民以及难民和人道主义移民。

快速通道系统配额逆势上涨

尽管去年的移民配额计划将所有项目的永久居民总体目标削减了20%,但通过快速通道系统(Express Entry)的经济类移民配额实际上有所增加。

2024年公布的计划将原有的“联邦高技能类别”(Federal High Skilled, FHS)拆分为两个新类别:

  • 联邦经济优先类别(Federal Economic Priorities):针对特定紧缺职业的定向抽签,以及具有法语能力的申请人
  • 境内聚焦类别(In-Canada Focus):已在加拿大境内持有效临时居民身份的外籍人士

2025年,两个新类别的配额总和为12.468万(联邦经济优先类别4.17万 + 境内聚焦类别8.298万),高于前一年计划中联邦高技能类别的11.75万。

快速通道系统配额变化

年份2025—2027年计划2025—2027年计划2024—2026年计划
联邦经济优先境内聚焦联邦高技能
2025年4.17万8.298万11.75万
2026年4.74万7.583万11.75万
2027年4.78万7.093万—

省提名计划大幅削减后或将回调

去年的移民配额计划对省提名计划(Provincial Nominee Program, PNP)进行了重大调整,联邦配额较前一年削减了一半,2025、2026和2027年均降至5.5万人,而2024年的目标为11万人。

省提名计划配额对比

年份2025—2027年计划2024—2026年计划
2025年5.5万12万
2026年5.5万12万
2027年5.5万—

各省和地区因此在2025年获得了大幅缩减的提名配额。然而,自那以后,包括不列颠哥伦比亚省、曼尼托巴省、萨斯喀彻温省、纽芬兰与拉布拉多省以及新不伦瑞克省在内的多个省份已成功争取到2025年配额的增加。

此外,10月16日,移民部长莱娜·迪亚布(Lena Diab)与各省和地区的对口官员会面,讨论为其省提名计划分配额外名额的事宜。

如果联邦政府延续2025年的趋势,预计2026年的省提名计划配额将从去年设定的5.5万有所上调。

临时居民政策继续收紧

预计即将公布的移民配额计划将继续包含临时居民目标。在2025年的咨询中,IRCC表示将延续去年的做法,致力于在2027年底前将非永久居民人口降至加拿大总人口的5%以下。

去年是移民配额计划首次纳入临时居民指标。临时居民包括临时外籍工人和国际学生。

在去年的计划中,国际学生占2026和2027年临时居民入境人数的大部分,其余则分配给临时外籍工人项目(TFWP)和国际流动项目(IMP)。

临时居民入境目标

类别2025年2026年2027年
国际流动项目28.575万12.87万15.57万
临时外籍工人项目8.2万8.2万8.2万
国际学生30.59万30.59万30.59万
总入境人数67.365万51.66万54.36万

临时外籍工人项目面临改革

总理马克·卡尼(Mark Carney)已预告临时外籍工人项目即将迎来变革,但尚不清楚这些变化将如何影响此前设定的8.2万年度配额目标。

9月10日,卡尼在埃德蒙顿对自由党核心小组发表讲话时表示,临时外籍工人项目必须采取“聚焦策略”,针对特定战略部门和特定地区的需求。

过去一年半,政府对该项目做出了重大调整:

  • 在失业率达到或超过6%的地区暂停处理低工资劳动力市场影响评估(LMIA)申请
  • 提高临时外籍工人项目高工资类别的工资门槛
  • 降低雇主可通过该项目雇佣员工的比例上限
  • 将配偶开放式工作许可证(SOWP)的资格限制为从事TEER 0或1级职业,以及部分紧缺的TEER 2和3级职业的临时外籍工人的配偶

今年,临时外籍工人项目遭到批评,保守党领袖皮埃尔·波利耶夫(Pierre Poilievre)呼吁废除该项目。

法语移民持续受重视

如果联邦政府兑现竞选承诺,预计2028年法语移民的配额目标将有所提升。

在2025—2027年移民配额计划中,联邦政府承诺逐步提高在魁北克省外定居的法语永久居民比例,目标为2025年达到8.5%,2026年达到9.5%,2027年达到10%。

在竞选期间,卡尼承诺到2029年将魁北克省外的法语移民比例提升至12%。

IRCC也多次表示,即使在整体移民水平削减的情况下,法语移民仍是优先事项。

近年来,IRCC通过推出法语类别定向抽签、启动法语移民途径(如法语社区移民试点项目)以及增加对法语移民的安置支持,持续优先发展法语移民。

国际学生上限政策延续

目前尚不清楚即将公布的计划是否会调整国际学生的接收目标。

去年的移民配额计划设定了以下国际学生入境目标:

国际学生入境目标

  • 2025年:30.59万
  • 2026年:30.59万
  • 2027年:30.59万

为实现这些目标,联邦政府对学习许可申请实施了年度上限,要求非豁免学生在申请学习许可时必须提供省级证明信(PAL)。学习许可申请上限每年更新,通常在每年1月公布。

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纽芬兰与拉布拉多省两轮抽签发出205份邀请,NLPNP占比约95%
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纽芬兰与拉布拉多省于2026年10月23日和10月29日先后举行两轮省级移民筛选,合计向候选人发出205份邀请,其中195份通过纽芬兰与拉布拉多省提名计划(NLPNP)发出,10份通过大西洋移民项目(Atlantic Immigration Program,简称AIP)发出,NLPNP占比约95%。获邀候选人须在30天内向省政府提交完整的提名或背书申请,此前该期限为60天;获批取得提名或背书证书后,方可向联邦政府申请永久居民(PR)身份。在工签衔接方面,依据2026年6月9日生效、有效期至同年12月31日的联邦临时措施,符合条件的境内基础类PNP申请人无需先取得受理确认(AOR)即可申请桥梁开放式工签(BOWP);AIP获背书人虽不适用该措施,但可申请最长两年的雇主限定工签。截至10月29日,纽省今年已举行20轮抽签,累计发出3,157份邀请,其中NLPNP 2,750份、AIP 407份,邀请总量已超过该省全年2,854个提名配额,而AIP在邀请结构中的占比由2025年全年的26.7%降至12.9%。
2026/10/31
快速通道第453轮:运输职业类别发出150份邀请,分数线升至477分
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加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2026年10月28日举行快速通道(Express Entry)第453轮抽签,面向“运输职业(Transport Occupations,2026-Version 2)”类别候选人发出150份永久居民(PR)申请邀请函(ITA),最低获邀的综合排名系统(CRS)分数为477分。这是运输类别在2026年的第二轮抽签,也是该类别2025年被移出定向类别、2026年2月以全新职业清单回归后的第二次运用:与8月7日首轮相比,邀请量由300份减半至150份,分数线则由470分抬高7分。至此,IRCC今年已完成65轮抽签,累计发出149,409份邀请,运输类别仅占450份;而随着11月3日新版CRS计分规则启用,抽签将暂停最长两周,运输类别年内是否还有第三轮尚无明确安排。
2026/10/29
加拿大快速通道两日发出5,792份邀请:法语类别5,000人、分数线回落至407分,省提名792人门槛761分
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加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2026年10月26日与27日连续举行快速通道(Express Entry)第451轮与第452轮抽选,两日合计发出5,792份永久居民(PR)申请邀请函(ITA)。10月26日的省提名计划(PNP)抽选发出792份邀请,最低综合排名系统(CRS)分数为761分,较13天前的上一轮下降11分,单轮规模为2026年第二高;10月27日的法语能力类别抽选发出5,000份邀请,最低CRS分数为407分,较11天前的上一轮回落28分,单轮邀请量占两日总量的86.3%。至此,IRCC在2026年已举行64轮抽选、累计发出149,259份邀请,其中法语类别以12轮、60,500份邀请占全年邀请总量的40.5%,明显超过加拿大经验类(CEC)的38.7%与省提名计划的7.2%。这两轮抽选也是IRCC自11月3日启用新版CRS评分规则、并为此暂停抽选最长两周之前的最后一批发函。
2026/10/28
曼省提名单轮发出1,304份邀请 本省毕业生占近六成
曼省提名单轮发出1,304份邀请 本省毕业生占近六成
2026年10月22日,曼尼托巴省提名计划(MPNP)完成本年度第21轮意向书(Expression of Interest,EOI)甄选,一次性发出1,304份申请建议函(Letter of Advice to Apply,LAA),规模约为两周前上一轮(340份)的3.8倍,在年内仅次于7月16日的2,146份。1,304份邀请中,734份发给在曼省完成专上教育的候选人及其配偶,513份发给居住在本省的高分候选人,57份发给经战略招聘渠道获邀者;两档分数线分别为816分和846分,另有353人在档案中申报了有效的快速通道(Express Entry)资料。获邀者须在60天内提交完整申请。把它放回全年看,曼省2026年已举行21轮甄选、累计发出8,527份邀请,而全年提名配额为6,239个,与2025年追加后的总量持平;在全国省提名接纳目标回升至91,500人的背景下,曼省仍把名额集中投向已在省内学习、工作的人群,并以“曼尼托巴劳动力过渡桥梁”等安排,为尚未获邀的池内候选人衔接工作许可。
2026/10/27
纽芬兰与拉布拉多省两轮移民筛选发出257份邀请
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加拿大纽芬兰与拉布拉多省于2026年10月9日及16日举行两轮移民筛选,共发出257份申请邀请,其中255份来自省提名计划,另有2份来自大西洋移民计划。根据已公布轮次的数据加总,截至10月16日,该省年内共举行18轮筛选,累计发出2952份邀请。获邀者仍须完成省级申请及审批程序,取得提名或背书后,方可向联邦政府申请永久居民身份。
2026/10/23
爱德华王子岛10月两轮抽签发出254份邀请 全年累计升至1,483份
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2026年10月,加拿大爱德华王子岛(Prince Edward Island,PEI)的移民抽签节奏明显偏离既定安排:10月7日先加开一场计划外抽签,发出90份邀请;10月16日又在原定10月15日之后一天举行第二轮,发出164份。两轮合计254份,均经劳工影响类(Labour Impact,基础类)与PEI快速通道(PEI Express Entry,增强类)两个通道发出,优先面向医疗保健、技术工种、制造业等优先行业的在职人士,以及爱德华王子岛大学(UPEI)、荷兰学院(Holland College)与岛屿学院(Collège de l'Île)三所本省院校的毕业生。获邀者须在30个自然日内提交省提名申请,获得提名后可再向联邦政府申请永久居民(PR)身份;符合条件的在加境内提名者,还可申请过渡性开放工签(BOWP)。计入这两轮,PEI在2026年已举行11轮抽签、累计发出1,483份邀请,10月也成为今年以来单月邀请量最高的月份;按该省早前公布的日程,年内还剩11月19日与12月17日两轮,但官方强调相关日期仅供参考。在该省尚未公布2026年提名配额、联邦政府又把全国省提名接纳目标上调至9.15万的背景下,PEI这种“按表推进、偶尔加开”的做法,正成为观察其名额消耗节奏的重要窗口。
2026/10/22
安省重启REDI区域移民试点 六个北部与乡村社区获专属省提名名额
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安大略省政府于2026年10月16日通过省提名计划(OINP)的项目更新页面确认,新一轮“区域经济发展移民试点”(REDI)已经启动,大萨德伯里、肯诺拉区、尼皮辛区、雨河区、伦弗鲁县与桑德贝六个北部及乡村社区被列为合作社区,将获得专属省提名名额,项目运行至2027年底。这是REDI自2020年以三个社区试点起步、2025年1月正式扩容之后的又一次调整,但六地中仅桑德贝为上一轮延续,其余五地均为首次纳入;各社区的具体名额、抽签时间与职业清单均未公布。在原有八个类别已于2026年6月25日撤销、新设的安省劳动力优先类别(OWPS)自8月4日开放意向表达以来尚未进行任何抽签的背景下,REDI成为当前安省省提名体系中少数已进入实施阶段、且带有明确区域指向的部分。
2026/10/20
加拿大快速通道11月3日启用「高薪加分」:186个职业可获最高100分工作邀请加分,LMIA要求同日取消
加拿大快速通道11月3日启用「高薪加分」:186个职业可获最高100分工作邀请加分,LMIA要求同日取消
加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2026年10月16日公布快速通道(Express Entry)综合排名系统(CRS)的重大调整,自11月3日起新增「劳动力市场融合因素」(Labour Market Integration Factor,LMIF),对186个高薪职业的工作邀请或加拿大工作经验给予额外加分。工作邀请路径单列计分,2倍档100分、1.5倍档70分、1.3倍档50分;工作经验路径的高薪加分最高70分,并可叠加现行的工龄分,使该板块合计上限达到150分(有配偶或同居伴侣者为140分)。两条路径不叠加,取分高者,因此对一个在顶格职业中已积累5年加拿大工作经验、且无随行配偶的候选人而言,理论上可拿到150分,高于单纯持有一份顶格高薪工作邀请的100分。高薪职业按中位工资达到全国平均中位工资的1.3倍、1.5倍与2倍分为三档,目前为1.3倍档66个、1.5倍档89个、2倍档31个,清单依据2023年至2025年的劳动力市场数据编制。同日,快速通道工作邀请的劳动力市场影响评估(LMIA)要求全面取消,但IRCC同时明确,持有LMIA既不会增加CRS分数,也不会让档案获得优先排序。移民部长莉娜·梅特莱吉·迪亚布(Lena Metlege Diab)当日在安大略省基奇纳(Kitchener)宣布相关安排。IRCC将在生效后重算全池据报约22.9万份档案的分数,期间暂停所有抽签,最长两周;已获邀请函(ITA)者按其获邀当日生效的清单评估,不受此后清单调整影响。
2026/10/19
加拿大快速通道连续两日发出7,500份邀请,法语类别占三分之二且分数线创年内新高
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加拿大移民、难民及公民部(IRCC)于2026年10月15日及16日连续两天举行快速通道(Express Entry)第449轮与第450轮抽选,合计发出7,500份永久居民(PR)申请邀请函(ITA)。其中,10月15日的加拿大经验类(CEC)抽选发出2,500份邀请,较上一轮扩招25%,最低综合排名系统(CRS)分数线微升1分至519分;10月16日的法语能力类别抽选发出5,000份邀请,占两日发函总量的约66.7%,在间隔近两个月未抽选的背景下,最低获邀分数线较上一轮跃升53分至435分,创下2026年该类别最高纪录,但仍比同期CEC分数线低84分。结合同周10月13日举行的省提名计划(PNP)抽选,IRCC在11月3日CRS评分体系改革及系统暂停前夕明显加快了发函节奏,四天内累计发出8,252份邀请。
2026/10/17
卑诗省向护理及建筑行业发出至少284份省提名邀请
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2026年10月8日,加拿大卑诗省提名计划(BCPNP)向医疗保健、建筑技工、幼儿教育及兽医护理领域的候选人发出至少284份省提名申请邀请。其中,建筑技工获邀115人,为本轮人数最多的类别;医疗保健最低邀请分数为76分。与9月10日同类筛选相比,医疗、建筑及幼教类别的分数线保持不变,兽医护理则由90分降至86分。截至本轮结束,卑诗省今年已通过技术移民类别发出至少6301份邀请,继续围绕护理、建设和创新等优先方向选拔人才。
2026/10/15
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