聚焦劳动力市场需求：纽芬兰和拉布拉多省最新移民抽签，定向邀请359名候选人
加拿大纽芬兰和拉布拉多省（下文简称“纽省”）于2025年7月10日举行了新一轮的移民抽签，向符合条件的外国技术人才发出了共计359份省级移民申请邀请（Invitation to Apply, ITA），为他们铺平了通往加拿大永久居留权的道路。
此次邀请由纽省移民与多元文化办公室（OIM）发出，涵盖了该省两大核心移民项目：纽芬兰和拉布拉多省提名计划（NLPNP）以及大西洋移民计划（AIP）。
抽签结果及项目分布
根据官方公布的数据，本轮抽签的具体邀请分布如下：
- 纽芬兰和拉布拉多省提名计划（NLPNP）： 300份邀请
- 大西洋移民计划（AIP）： 59份邀请
这一数字清晰地表明，省提名项目依然是纽省吸引技术移民的主力军，而大西洋移民计划则作为重要的补充，共同为该省的经济发展注入新活力。
核心申请门槛：雇主担保是关键
与一些不强制要求工作机会的移民项目不同，纽省本次抽签对申请人的资格设定了明确而严格的前提条件。所有获邀候选人必须满足以下核心要求：
- 持有纽省本地雇主提供的工作（Job）或有效的工作机会（Job Offer）。
- 根据需要，提供雇主邀请码（Employer Invitation Code）。
值得注意的是，“雇主邀请码”并非对所有申请人都强制。官方解释称，对于已在加拿大境内持有有效工作许可的NLPNP申请人，则无需此代码。然而，对于需要进行职位空缺评估（Job Vacancy Assessment）的候选人以及所有AIP项目的申请人，该邀请码则是必不可少的。
移民办公室强调，任何未在“意向书”（Expression of Interest, EOI）中申明已获得工作或工作机会，或未能按要求提供雇主邀请码的申请，将不具备获得纽省移民邀请的资格。
移民优先领域：精准对接劳动力市场
纽省移民办公室在其官方网站上明确指出，只有当候选人的EOI档案与“本省的劳动力市场需求和持续发展利益”相符时，他们才会被考虑邀请。
为进一步体现这一战略，纽省公布了一份详细的“紧缺职业清单”。位列该清单上的职业被视为该省经济发展的优先项，申请这些职位的候选人将获得优待，包括豁免省级的劳动力市场测试（Labour Market Testing），并在移民审理中获得优先考虑。
以下是当前被列为优先考虑的紧缺职业领域和具体职位：
1. 医疗保健领域（公立及私营机构）
- 各类医师（Physician）
- 执业护士（Nurse Practitioner, NP）
- 执业护士助理（Licensed Practical Nurse, LPN）
- 私人护理员（Personal Care Attendant, PCA）
- 临床心理学家（Clinical Psychologist）
- 医学物理学家（Medical Physicist）
- 放射治疗师（Radiation Therapist）
- 剂量师（Dosimetrist）
2. 信息技术（ICT）领域 - 工程师与开发人员
- 软件开发人员
- 生物医学工程师
- UI/UX（用户界面/用户体验）开发人员
- 电气工程师
- 人工智能（AI）开发人员
- 机械工程师
- Python开发人员
- Web开发人员
- .NET开发人员
- 基础设施工程师
3. 信息技术（ICT）领域 - 技术专家
- 网络安全专家
- 云技术专家
- 生物信息学家
- 计算机网络支持
- 研究助理
- 数据分析师
- 离岸技术员
- 水下机器人（ROV）操作员
- 海洋测绘专家技术
- 文档撰写员
4. 水产养殖领域
- 船长（需持有FM4认证）
- 养殖与饲养经理
- 设施技术员
- 助理经理
- 网箱养殖技术员
- 场区经理（具备水质专业知识）
- 区域经理
为了帮助申请人准确判断自己的职业是否符合上述清单，纽省移民办公室建议，申请人应主动联系OIM，以获取与所选职业相对应的加拿大国家职业分类（NOC）代码和官方头衔，确保申请的准确性。
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加拿大联邦政府于2026年10月9日更新低工资类别劳动力市场影响评估（LMIA）拒绝处理名单，哈利法克斯、弗雷德里克顿、金斯顿、圣凯瑟琳斯-尼亚加拉、里贾纳和莱斯布里奇六个人口普查都会区（CMA）因失业率达到或超过6%而新增受限，坎卢普斯与奇利瓦克则解除限制，此前已受影响的24个地区维持原状，受限地区总数由上季度的26个回升至30个。自2026年10月9日至2027年1月7日，上述地区的雇主无法为时薪低于所在省份或地区工资中位数120%的非豁免岗位新聘外籍劳工或为其续签工作许可，农业、建筑、食品制造、医院及护理机构等行业不受影响。该措施自2024年9月26日起实施，是联邦政府收紧临时外籍劳工计划（TFWP）的系列举措之一。与此同时，加拿大移民、难民及公民部（IRCC）已于2026年8月21日将同步处理期限由60天延长至90天，为工签即将到期的在加外劳提供更多缓冲时间。
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2026/10/09
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2026/10/08
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2026/10/08
BC省第二轮偏远医疗支持抽签发出33份邀请，分数线抬高至60分
2026年9月17日，不列颠哥伦比亚省（BC省）省提名计划（BCPNP）对「临时农村／偏远地区医疗支持计划」（Temporary Rural/Remote Health Support Initiative，TRHSI）举行第二轮抽签，向33名受雇于偏远地区公立卫生管理局的清洁与保安人员发出省提名申请邀请，最低分数线定在60分，较7月23日首轮的50分抬高10分，邀请量则由60份回落至33份，两轮累计发出93份邀请，约为该计划250个提名上限的37%。TRHSI是BC省在2026年4月23日重组省提名计划时推出的一次性限时永居通道，2026年6月15日开放注册，只面向国家职业分类（NOC）65312、65310、64410三个职业，申请人须在同一雇主、同一合资格地区连续全职工作满9个月；注册窗口原定8月31日午夜关闭，后因野火相关影响延长至2026年10月7日23时59分。更大的背景是，BC省2026年提名配额在联邦8月追加1,000个后升至6,254个，其中至少35%须用于大温哥华地区以外的候选人；而自2026年6月9日起，通过基础类省提名申请永久居民（PR）的被提名人无须再等待申请受理确认函（AOR）即可申请过桥开放工签（BOWP），这项执行至2026年12月31日的联邦临时措施，对没有快速通道（Express Entry）对接选项的TRHSI申请人尤为关键。
2026/09/20
加拿大快速通道连续两日抽签：CEC分数线回落至519分，高管类别门槛创设立以来新低
加拿大移民、难民及公民部（IRCC）在2026年9月15日与16日连续两日举行快速通道（Express Entry）抽签，向两个截然不同的群体发出邀请函（ITA）。第443轮于9月15日10时21分41秒（UTC）进行，面向加拿大经验类（CEC）发出2,000份邀请，获邀者最低综合排名系统（CRS）分数为519分，同分排序基准时间为2026年3月26日00时16分39秒（UTC）；第444轮于次日12时44分28秒（UTC）进行，面向「具备加拿大工作经验的高级管理人员」类别发出250份邀请，最低CRS分数仅389分，同分排序基准时间为2026年9月1日23时05分13秒（UTC）。两轮抽签均由移民部长Lena Metlege Diab依据《移民与难民保护法》（IRPA）在渥太华签发部长指令。高级管理人员类别自2026年2月设立后已完成三轮抽签，分数线由首轮的429分依次降至392分与389分，累计回落40分并创下该类别历史最低；同期CEC分数线则在8月18日冲高至全年峰值523分后连续第三轮下行。截至第444轮，IRCC在2026年已举行56场抽签、累计发出128,982份邀请，刷新快速通道启用以来的年度最高纪录。
2026/09/18
加拿大快速通道第442轮省提名抽签发出576份邀请，分数线回升至734分
加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2026年9月14日举行第442轮快速通道（Express Entry）抽签，面向省提名计划（PNP）候选人发出576份永久居民申请邀请函（ITA），综合排名系统（CRS）最低分数线为734分，较8月31日创下年内最低的697分回升37分，邀请规模则略高于上一轮的562份，为6月22日以来第二大的省提名轮次。本轮部长指令由移民部长Lena Metlege Diab在渥太华签署，平分规则定在2026年8月29日21:39:50（UTC），距抽签仅两周有余，显示恰好落在734分的候选人中有相当一部分是近期才进入人才库的新获提名者。至此，2026年快速通道已举行54轮抽签、累计发出126,732份邀请，其中省提名轮次18轮、8,537份，较2025年同期的6,947份增长22.8%，与联邦把2026年省提名接收目标回调至91,500人的方向一致。抽签前一日的人才库快照显示，池内226,793名候选人中CRS在601分以上者约574人，与本轮576份邀请几乎相等，意味着IRCC再次把持有省提名的顶端群体基本一次清空；有分析预计，年内剩余的省提名轮次仍将大致维持每两周一轮、单轮400余份的节奏，分数线将主要取决于各省新提名进入联邦池的速度。
2026/09/15
纽芬兰与拉布拉多省9月10日仅发出36份省提名邀请，创年内单轮最低
当地时间9月10日，纽芬兰与拉布拉多省（Newfoundland and Labrador）移民与多元文化办公室（OIM）通过省提名计划（NLPNP）向36名候选人发出省提名申请邀请，这是该省今年第14轮甄选，邀请规模为年内最低，也是自2025年2月启用意向表达（EOI）模式以来第三次、且连续第二轮没有向大西洋移民计划（AIP）候选人发出邀请。截至当日，该省2026年累计发出2,592份邀请，其中NLPNP占2,198份、AIP占394份；与2025年全年13轮共3,376份相比，今年在轮次更多的情况下邀请总量反而少了784份，且自8月中旬以来各轮规模持续收缩。
2026/09/14
阿尔伯塔省9月初三轮省提名抽签发出722份邀请，科技与医疗专场分数线均为60分
阿尔伯塔省优势移民计划（AAIP）于2026年9月1日至9日先后举行三轮面向持有阿省工作聘书候选人的抽签，共发出722份省提名申请邀请：9月1日阿尔伯塔机会类别（Alberta Opportunity Stream）向575人发出邀请，最低分56分；9月3日快速通道加速科技通道（Accelerated Tech Pathway）邀请96名科技从业者，最低分60分；9月9日专属医疗通道快速通道类别（Dedicated Health Care Pathway – Express Entry）邀请51名医疗从业者，最低分同为60分。获邀者可在规定期限内递交省提名申请，获提名后再向联邦申请永久居民（PR）身份，身处加拿大境内者还可在等待期间申请过渡性开放工作许可（BOWP）；根据加拿大移民、难民及公民部（IRCC）2026年6月9日生效的第699号操作公告，境内省提名申请人在尚未收到PR申请受理确认函（AOR）的情况下，即可凭申请提交确认邮件与缴费证明先行申请BOWP，该措施有效期至2026年12月31日。截至9月9日，阿省今年已发出4,864份提名，占全年6,603个配额的约74%，剩余1,739个名额；工人意向书池中仍有35,957份有效档案，其中机会类别一项就占22,381份，而该类别今年剩余名额仅837个，竞争仍然激烈。医疗与科技均属阿省2026年明确的优先行业，其他优先行业还包括建筑、航空、农业与制造业。
2026/09/12
加拿大恢复工签持有人免学签就读政策，有效期至2027年底
加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2026年9月9日公布一项临时公共政策，允许持有有效工作许可（Work Permit）的外国公民在无需申请学习许可（Study Permit）的情况下，就读为期六个月或以内的课程，即使课程的结束时间超出其首次入境时获授权的居留期限。该政策由公民及移民部长Lena Metlege Diab于8月5日签署，9月4日起生效，有效期至2027年12月31日，并可随时撤销。它是2023年6月推出、已于今年6月27日到期的同名政策的延续版本，但覆盖范围有所收窄：旧政策曾允许符合条件的工人（包括处于维持身份状态者）在无学签的情况下就读任意时长的课程，而新政策要求申请人必须持有有效工签，且仅豁免课程须在首次授权居留期内完成这一项规定。截至2026年6月30日，加拿大境内仅持工签的外国公民约155万人，持学签者约63万人；政府表示，这项措施旨在帮助技工、护士、实验室技术员等在职工人提升技能与资质，以填补关键行业缺口，同时不改变将临时居民占比降至5%以下的总体目标。
2026/09/10
