曼尼托巴省提名計畫（MPNP）於11月21日向境內與海外技術工人發布最新一輪邀請，共計發出35份省提名申請意向書（LAA）。本次選拔延續以策略性招募計畫為核心，涵蓋雇主服務、法語社群、區域社區以及臨時公共政策四項管道，同時提醒申請人務必確保語言成績編號、邀請編號等關鍵資訊正確填寫，以避免影響後續審查。

安大略省移民提名計畫（OINP）自 2025 年 11 月 14 日起暫停快速通道技工類別（Express Entry Skilled Trades Stream），原因是在近期的項目審查中發現系統性不實申報與潛在詐欺風險。省府宣布將退回所有正在審理的申請並全額退費，並指出該項目結構需調整，以確保有限的提名名額能有效用於本地緊缺技工職缺。受影響的申請人若符合資格，可重新向其他 OINP 類別提交意向表（EOI）。

紐芬蘭與拉布拉多省於2025年11月12日透過省提名計畫（NLPNP）與大西洋移民計畫（AIP）共發出330份移民申請邀請（ITA），為自7月以來規模最大的單輪邀請。同時，NLPNP取得220份邀請，持續在省級通道中占據主導地位。隨著累計邀請輪次已達13輪，加上聯邦預計於2026年提高PNP永久居民目標，該省的提名名額有望進一步增加。

加拿大移民、難民及公民部（IRCC）於2025年11月14日再次舉行快速通道抽選，向醫療與社會服務職業類別的候選人發出3,500份申請邀請（ITA），並將最低綜合評分系統（CRS）分數降至462分，創下今年該類別六輪抽選中的最低紀錄。本輪抽選同時為11月的第三次抽選，顯示IRCC持續強化對醫療相關專業人才的引進力度。

2025年11月6日，加拿大曼尼托巴省省提名計畫（MPNP）舉行了本月首次抽籤，向近50名技術工人候選人發出申請省提名的邀請。本次抽籤的獨特之處在於，所有獲邀者均須聲明自己是此前透過「戰略招聘計畫」收到省提名辦公室邀請的候選人。此次抽籤是在曼省移民配額歷經波折後進行的。2025年初，聯邦政府曾將該省的提名配額大幅削減，但在曼省政府的積極爭取下，年度配額已於10月獲得恢復性增長，總數達到6,239個。結合聯邦政府最新發布的未來三年移民水平計畫，預計曼省未來的提名空間將進一步擴大，為更多潛在移民提供機會。

2025年10月31日，曼尼托巴省透過其省提名計畫（MPNP）技術工人類別，向29名候選人發出申請邀請（Letter of Advice to Apply，簡稱LAA）。本輪抽籤主要針對已持有特殊工作許可並於省內工作的申請人，其中19人來自「臨時公共政策計畫（TPP）」，其餘名額則分配給法語社群、地區社群及雇主服務等策略招聘通道。

2025年10月22日，紐芬蘭與拉布拉多省（Newfoundland and Labrador）透過省提名計畫（NLPNP）及大西洋移民計畫（AIP）共發出100份移民邀請，為今年以來單輪抽籤的最低紀錄。其中，NLPNP計畫發出55份邀請，AIP計畫發出45份邀請。該省並未公布NLPNP邀請所屬的具體類別，截至目前，紐芬蘭與拉布拉多已於2025年透過兩項計畫共舉行12輪抽籤。

加拿大移民、難民及公民部（IRCC）近日推動《C-12號法案》（Bill C-12），旨在強化移民系統管理並解決長期積壓的案件問題。該法案若獲通過，將賦予移民部長更廣泛的行政權力，可暫停或終止部分移民類別的申請審理。分析指出，加拿大創業簽證（Start-Up Visa，簡稱SUV）計畫下的大量未決申請可能受到影響，尤其是由不符合部長指令（MI72）要求的指定育成機構所支持的案件。

安大略省政府宣布，自2026年1月1日起將擴大其「As of Right」職業流動框架，新增16類受監管的醫療職業，包括牙醫、心理學家、營養師與助產士等。 此項政策將使來自加拿大其他省份、擁有相關專業認證的從業人員，能在最短10天內獲得安省執業許可——遠快於目前最長需6個月的審核流程。 同時，醫師與護士的註冊程序也將進一步簡化，最快僅需兩個工作天即可完成執照核發。這項改革不僅有助於解決安省的醫療人力短缺問題，也為有志於在加拿大長期發展的國際移民醫療專業人士提供了更友善的制度環境。

2025 年 10 月 9 日，安大略省透過其省提名計畫（OINP）向技術人員及國際畢業生共發放 1,680 份邀請。此次抽籤涵蓋多個雇主擔保類別，重點針對醫療保健、幼兒教育，以及透過區域經濟發展移民計畫（REDI）所支持的小型社區發展。此舉展現安大略省持續強化關鍵行業人力資源，並吸引專業人才流向省內中小型社區的策略目標。