卑詩省於11月18日舉辦今年規模最大的企業家移民抽選，透過 Base 與 Regional 兩種企業家移民類別，向計畫在城市及偏鄉地區創業的候選人發出邀請。本次各類別的最低分數與邀請名額不同，反映省府在2025年持續優先吸引具高度經濟影響力的創業者之政策方向。

安大略省移民提名計畫（OINP）自 2025 年 11 月 14 日起暫停快速通道技工類別（Express Entry Skilled Trades Stream），原因是在近期的項目審查中發現系統性不實申報與潛在詐欺風險。省府宣布將退回所有正在審理的申請並全額退費，並指出該項目結構需調整，以確保有限的提名名額能有效用於本地緊缺技工職缺。受影響的申請人若符合資格，可重新向其他 OINP 類別提交意向表（EOI）。

安大略省政府宣布，自2026年1月1日起將擴大其「As of Right」職業流動框架，新增16類受監管的醫療職業，包括牙醫、心理學家、營養師與助產士等。 此項政策將使來自加拿大其他省份、擁有相關專業認證的從業人員，能在最短10天內獲得安省執業許可——遠快於目前最長需6個月的審核流程。 同時，醫師與護士的註冊程序也將進一步簡化，最快僅需兩個工作天即可完成執照核發。這項改革不僅有助於解決安省的醫療人力短缺問題，也為有志於在加拿大長期發展的國際移民醫療專業人士提供了更友善的制度環境。

2025年10月6日至9日期間，新不倫瑞克省提名計畫（NB PNP）連續舉行三輪抽籤,共向超過500名候選人發出申請邀請。此次抽籤透過兩個主要類別進行：針對在該省就業人士的新不倫瑞克快速通道類別，以及面向優先職業從業者的技術工人類別。省政府同時提醒，並非所有回應此次抽籤提交的申請都將在2025年內完成處理。

2025 年 10 月 9 日，安大略省透過其省提名計畫（OINP）向技術人員及國際畢業生共發放 1,680 份邀請。此次抽籤涵蓋多個雇主擔保類別，重點針對醫療保健、幼兒教育，以及透過區域經濟發展移民計畫（REDI）所支持的小型社區發展。此舉展現安大略省持續強化關鍵行業人力資源，並吸引專業人才流向省內中小型社區的策略目標。

卑詩省政府於2025年10月2日宣布，該省省提名計畫（BC PNP）獲得聯邦政府增撥1,254個提名配額。這使得卑詩省2025年的總配額從原本的4,000個提升至5,254個。省政府表示，將優先使用這些新增配額處理2024年積壓的國際研究生類別（IPG）申請，並繼續專注於吸引醫療專業人士、企業家和高經濟影響力候選人。

2025年10月2日，卑詩省提名計畫（BC PNP）進行了本年度又一輪抽籤，向技術移民和企業家移民兩大類別的候選人發出共計485份省提名申請邀請函（ITA）。其中，技術移民類別發出474份邀請，這是該類別自今年5月8日以來首次重新開放抽籤；企業家移民基礎類別發出11份邀請，延續了該省吸引創業型人才的政策導向。

新布藍茲維省提名計畫(NB PNP)在2025年8月11日至19日期間舉行了四輪邀請抽籤,共向1,052名候選人發出省提名申請邀請。此次邀請透過新布藍茲維技術勞工類別和新布藍茲維快速通道類別兩個管道發放。截至目前,該省2025年已累計發出3,067份邀請,超出其3,000個提名配額的年度分配數量。

加拿大移民、難民及公民部（IRCC）於2025年9月18日舉行了本年度首次針對技工類（Trade Occupations）職業的快速通道（Express Entry）抽籤。此次共向1,250名候選人發出申請邀請（ITA），但最低綜合排名系統（CRS）分數門檻飆升至505分，遠高於去年同類抽籤的分數。分數上漲的主因是兩次抽籤間隔時間長，導致高分候選人積累。同時，根據內部文件預測，加拿大移民部計畫在下半年繼續為技工類候選人發出更多邀請。

安大略省政府近期宣布一項名為「當然權利」（As of Right）的重大改革框架，旨在打破跨省障礙，大幅簡化來自加拿大其他省份的受規範職業專業人士在安省的執業認證流程。新規定計畫於2026年1月1日生效，屆時認證週期將從目前的數月之久縮短至最快10個工作天，以促進加拿大國內的人力自由流動。此舉不僅對建築師、工程師等多項職業產生深遠影響，也為部分來自加拿大及美國的醫療專業人員設立了特殊的快速准入機制，並可能為透過安省省提名計畫（OINP）尋求移民的人士帶來新的機會。