加拿大移民、難民及公民部（IRCC）於2025年11月14日再次進行快速通道抽選，向醫療及社會服務職業類別的候選人發出3,500份申請邀請（ITA），並將最低綜合排名系統（CRS）分數降至462分，為今年該類別六輪抽選中最低。本輪抽選亦為11月份的第三次快速通道選拔，顯示IRCC持續加強引入醫護相關專業人才的政策方向。

西北地區（Northwest Territories）宣佈為其提名計劃（NTNP）新增第三個申請受理窗口，開放時間為2025年11月10日上午9時至11月24日。為完成2025年全年的300個提名名額，當局計劃於年底前額外處理最多103份合資格申請，並臨時調整資格標準：取消工簽到期日限制、恢復適用於部分類別的2024版工作經驗要求，以及取消按僱主企業規模設置的申請數量上限。審理次序將優先考慮工簽於未來三個月內到期的申請，其次按收件日期排序；如超出處理上限或無法於12月23日前完成，申請將被撤回；申請人可於2026年再遞交。

加拿大西北地區（Northwest Territories）近日宣佈，其2025年省提名計劃（NTNP）獲聯邦政府批准恢復至2024年的名額水平，總配額提升至300個，相比年初的197個顯著增加。教育、文化與就業廳長凱特琳．克里夫蘭（Caitlin Cleveland）表示，當局正準備啟動下一輪NTNP申請受理期，更多技術工人將有機會獲得提名。此次調整標誌着西北地區成為2025年首個恢復至原有名額水平的省份，反映該地區長期倡導增加提名數量以紓緩勞動力短缺的努力已見成效。

加拿大移民、難民及公民部（IRCC）於2025年10月15日舉行最新一輪快速通道（Express Entry）抽籤，向醫療與社會服務類別的候選人發出2,500份申請邀請（ITA）。本輪抽籤的最低綜合排名系統（CRS）分數為472分，候選人必須於2025年5月12日世界協調時間（UTC）晚上11時17分前建立檔案。這次抽籤不僅是本年度第5次針對醫療及社福類別的專項邀請，同時亦為今年第二大規模的同類抽籤，與8月19日持平，僅次於7月22日向醫療專業人士發出的4,000份邀請。

加拿大移民、難民及公民部(IRCC)近日在官網更新資訊顯示，家庭護理工作者移民試點項目(HCWP)中針對「不在加拿大工作的申請人」通道已正式關閉。該通道自項目啟動以來從未對外開放接受申請，便於2025年9月29日被標註為「已關閉」狀態。儘管如此，海外護理工作者仍可透過快速通道、省提名計劃等其他途徑實現移民加拿大的目標。業內分析認為，此舉可能與現有申請積壓嚴重以及聯邦政府優先處理境內臨時居民轉永久居民的政策導向有關。

2025年8月28日，加拿大魁北克省移民、法語化和融入部（MIFI）透過其技術移民甄選計劃（PSTQ），向231名候選人發出了申請魁北克甄選證書（CSQ）的邀請。本次邀請主要面向兩類特定候選人：在魁省擁有受規管職業之外工作經驗的高技能人才，以及擁有卓越才能的特殊人才。此次邀請是在魁北克省醞釀全面移民政策改革的背景下進行，突顯其優先考慮已在本地、具備高學歷和專業技能申請人的政策傾向。

加拿大薩斯喀徹溫省（薩省）近日宣佈，其2025年度省提名移民計劃（SINP）獲得聯邦政府追加1,136個提名配額，使得年度總配額增至4,761個。此番調整為部分早前因滿額而暫停的行業重新開啟了申請通道。在加拿大各省移民配額呈現分化趨勢的背景下，薩省的這一變化，連同其他幾個省份的配額增加，共同揭示了聯邦及各省移民政策調整的複雜圖景。

加拿大移民、難民及公民部（IRCC）於2025年8月19日透過快速通道（Express Entry）系統進行了新一輪定向抽籤。本次抽籤專門針對醫療保健及社會服務類別的候選人，共發出2500份移民申請邀請函（ITA）。獲邀候選人需滿足的最低綜合排名系統（CRS）分數為470分。此次抽籤突顯了加拿大對醫療保健領域專業人才的持續重視。

魁北克省於2025年7月17日正式啟動其全新的「技術移民甄選計劃」（PSTQ），並發出了自2024年新政實施以來的首批邀請。本輪共計238名候選人獲邀，目標群體精準鎖定已於魁北克省內居住、具備法語能力、擁有本地學歷或工作經驗，並能填補勞動力市場短缺的申請人。是次甄選主要面向「高技能與專才」和「傑出人才」兩大類別，標誌着魁省移民政策向優先吸納已融入本地社會人才的方向，邁出了實質性的一步。

加拿大聯邦政府資助的「抵埗前及抵埗後支援服務計劃」（PASS）現已全面開放，旨在為已獲取永久居民身份的海外受訓護士（Internationally Educated Nurses, IENs）提供一系列免費的個人化支援。該計劃由國際教育護士關懷中心（CARE Centre for Internationally Educated Nurses）營運，透過系統性的線上課程、專家指導和個人化個案管理，協助他們克服語言、文化和專業牌照等多重障礙，從而更快地在加拿大醫療領域開展其專業生涯。