2025年，加拿大大西洋移民計劃（AIP）因聯邦移民配額調整而進入新的戰略階段。為應對名額縮減，大西洋四省正將其移民資源集中於支持本地經濟發展的關鍵領域。醫療保健、建築業及資訊科技等行業成為各省優先吸納人才的焦點。本文將深入解讀各省最新的優先行業與職位清單，分析新不倫瑞克省暫停AIP後的替代路徑，為計劃在2025年透過此項目移民的申請人提供權威的最新資訊和策略指引。

加拿大移民、難民及公民部（IRCC）於2025年8月19日透過快速通道（Express Entry）系統進行了新一輪定向抽籤。本次抽籤專門針對醫療保健及社會服務類別的候選人，共發出2500份移民申請邀請函（ITA）。獲邀候選人需滿足的最低綜合排名系統（CRS）分數為470分。此次抽籤突顯了加拿大對醫療保健領域專業人才的持續重視。

2025年7月31日，加拿大魁北克省移民、法語化和整合部（MIFI）公佈新一輪抽籤結果，透過其「技術工人甄選計劃」（PSTQ）向273名候選人發出永久甄選申請邀請。是次抽籤的突出特點是，邀請對象首次聚焦於「中等及體力技能」（Intermediate and Manual Skills）類別，這表明PSTQ計劃的實施範圍正穩步擴展。此舉旨在為已在魁省、具備特定工作經驗和法語能力的工人提供移民路徑，以應對魁省各個地區的勞動力短缺問題。

近期，加拿大數個省份的省提名移民計劃（PNP）公佈了最新一輪邀請結果。資料顯示，各省愈趨傾向採用定向邀請模式，精確鎖定建築、科技、法語社區及特定族裔社群等領域的申請人。曼尼托巴省透過戰略招聘計劃發出少量高分邀請；阿爾伯塔省則針對建築和科技行業進行了兩次小規模精準抽選；而紐芬蘭及拉布拉多省則通過其省提名及大西洋移民項目，大規模邀請近400名申請人。凡此種種，共同揭示了當前加拿大省級移民政策的核心趨勢：優先滿足本地經濟和社區發展的特定需要。

加拿大紐芬蘭與拉布拉多省（Newfoundland and Labrador）於7月29日順利完成了本年度第六次省級移民抽籤。本次共向省提名計劃（NLPNP）及大西洋移民計劃（AIP）的候選人發出了150份申請邀請。值得關注的是，本輪發出的邀請總數與此前幾輪相比有明顯變化。其中，省提名計劃的邀請數量出現顯著回調，而大西洋移民計劃則基本維持了過往的穩定水平。

加拿大聯邦政府資助的「抵埗前及抵埗後支援服務計劃」（PASS）現已全面開放，旨在為已獲取永久居民身份的海外受訓護士（Internationally Educated Nurses, IENs）提供一系列免費的個人化支援。該計劃由國際教育護士關懷中心（CARE Centre for Internationally Educated Nurses）營運，透過系統性的線上課程、專家指導和個人化個案管理，協助他們克服語言、文化和專業牌照等多重障礙，從而更快地在加拿大醫療領域開展其專業生涯。

2025年7月10日，加拿大紐芬蘭與拉布拉多省移民與多元文化辦公室（OIM）向359名外國公民發出省移民申請邀請（ITA）。本次抽籤橫跨省提名（NLPNP）與大西洋移民計劃（AIP）兩大途徑，明確要求申請人須持有本地僱主提供的工作或工作機會，並優先考慮醫療保健、資訊科技（ICT）和水產養殖等關鍵領域的專業人才，以應對省內勞動市場的迫切需求。

加拿大移民、難民及公民部（IRCC）於7月22日進行了最新一輪「快速通道」（Express Entry）抽籤，再次聚焦於特定職業領域。本次抽籤為第357輪，專門面向「醫療保健及社會服務」類別的候選人，共發出了4,000份永久居民申請邀請（ITA）。此次獲邀的候選人「綜合排名系統」（CRS）最低分數為475分。此舉再次彰顯了加拿大為解決勞動力市場短缺，特別是關鍵行業人才需求的明確政策導向。

紐芬蘭與拉布拉多省在6月24日的甄選中發出320份邀請，並成功將其2025年省提名配額增加1000個，顯示其積極吸引新移民的決心。卑詩省在7月8日的甄選中再次將目標鎖定為企業家，僅發出不多於17份邀請，突顯其對商業投資類移民的高度重視。曼尼托巴省則在7月10日向67名候選人發出邀請，優先考慮了於本省完成高等教育的國際畢業生以及透過「策略性招聘倡議」引進的緊缺技術工人。這些舉措清晰地反映了各省根據自身經濟發展和勞動力市場需求所制定的獨特移民策略。

魁北克省移民部於7月9日宣佈，由於配偶、同居伴侶及18歲以上成年子女的家庭團聚擔保申請數量已達預設上限，該省將暫停接收此類新申請，直至2026年6月25日。此舉屬魁省移民配額管理的一環，旨在有序處理申請。在此期間，針對未成年子女及父母祖父母的擔保申請渠道將維持開放。