加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2025年10月15日举行最新一轮快速通道（Express Entry）抽签，向医疗与社会服务类别的候选人发出2,500份申请邀请（ITA）。本轮抽签的最低综合排名系统（CRS）分数为472分，候选人需在2025年5月12日世界协调时间（UTC）晚上11时17分前创建档案。此次抽签不仅是本年度第5次针对医疗与社服类别的专项邀请，也是今年第二大规模的同类抽签，与8月19日持平，仅次于7月22日发出的4,000份邀请。

2025年8月28日，加拿大魁北克省移民、法语化和融入部（MIFI）通过其技术移民甄选项目（PSTQ），向231名候选人发出了申请魁北克甄选证书（CSQ）的邀请。本次邀请主要面向两类特定候选人：在魁省拥有受规管职业之外工作经验的高技能人才，以及拥有杰出才能的特殊人才。此次邀请是在魁北克省酝酿全面移民政策改革的背景下进行的，凸显了其优先考虑已在本地、具备高学历和专业技能申请人的政策倾向。

2025年，加拿大大西洋移民计划（AIP）因联邦移民配额调整而进入新的战略阶段。为应对名额缩减，大西洋四省正将其移民资源集中于支持本地经济发展的关键领域。医疗保健、建筑业及信息技术等行业成为各省优先吸纳人才的焦点。本文深入解读各省最新的优先行业与岗位清单，分析新不伦瑞克省暂停AIP后的替代路径，为计划在2025年通过此项目移民的申请人提供权威的最新资讯和策略指引。

加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2025年8月19日通过快速通道（Express Entry）系统进行了新一轮定向抽签。本次抽签专门针对医疗保健和社会服务类别的候选人，共发出了2500份移民申请邀请函（ITA）。获得邀请的候选人所需满足的最低综合排名系统（CRS）分数为470分。此次抽签凸显了加拿大对医疗保健领域专业人才的持续重视。

对于许多渴望与在加拿大的子女或孙辈团聚的家庭而言，名额稀缺的父母及祖父母移民计划（PGP）抽签系统是一道难以逾越的门槛。本文深入解析加拿大“超级签证”（Super Visa）项目，它作为一个全年开放申请的长期访客签证，为家庭团聚提供了极具吸引力的替代方案。报道将详细对比超级签证与PGP的核心差异，阐述其申请资格、流程步骤，并针对常见拒签原因提供专业的应对策略，帮助申请人提高成功率。

加拿大父母及祖父母团聚移民项目（PGP）是许多家庭实现团圆的重要途径。然而，获得申请邀请（ITA）后，申请过程中的一些常见错误却可能让申请人的努力付诸东流。本文详细剖析了五个最常见的申请“雷区”，包括材料不完整、错回官方邮件、信息不一致、表格签名不当以及履历信息遗漏，并提供了具体的规避策略，旨在帮助申请人提高成功率，顺利完成这一生中可能仅有一次的担保申请。

魁北克省于2025年7月17日正式启动其全新的“技术移民甄选计划”（PSTQ），发出了自2024年新政实施以来的首批邀请。本次共计238名候选人获邀，目标群体精准锁定已在魁北克省内居住、具备法语能力、拥有本地学历或工作经验，并能填补劳动力市场短缺的申请人。此次甄选主要面向“高技能与专才类”和“杰出人才类”两个通道，标志着魁省移民政策向着优先吸纳已融入本地社会人才的方向迈出了实质性一步。

新斯科舍省移民局于7月16日发布官方通知，宣布调整其省提名项目（NS PNP）的申请审理策略。由于2025年度的省提名申请数量已达到联邦政府分配的年度配额上限，该省决定在年内将审理重心转移至已在省内工作、且工作签证将于2025年到期的申请人，特别是从事医疗保健和建筑行业的专业人士。这一调整是为应对联邦政府减少2025年省提名配额的直接结果，将对不同类别的申请人产生显著影响。

加拿大联邦政府资助的“岗前及岗后支持服务计划”（PASS）现已全面开放，旨在为已获得永久居民身份的海外受训护士（Internationally Educated Nurses, IENs）提供一系列免费的定制化支持。该计划由国际教育护士关怀中心（CARE Centre for Internationally Educated Nurses）运营，通过系统的线上课程、专家指导和个性化案例管理，帮助他们克服语言、文化和职业认证等多重障碍，从而更快地在加拿大医疗领域开启职业生涯。

加拿大联邦政府近日更新了2025年度父母及祖父母移民计划（PGP）的担保人收入要求，门槛显著提高。以一个最基础的两人家庭计算，担保人在2024年的最低收入需达到47,549加元，较前一年增加了超过3,000加元。申请人必须证明其在过去连续三个税务年度（2024、2023、2022）的收入均满足或超过规定标准。此外，政府确认2025年的移民邀请将继续从2020年建立的候选人池中抽取，计划发出约17,860份邀请，旨在接收10,000份完整申请。对于未能入池的申请人，超级签证仍是与父母祖父母在加拿大长期团聚的主要替代方案。