本轮抽签关键信息

要进入本轮5月27日CEC抽签的候选范围，申请人需同时满足以下两项条件：

• 综合排名系统（CRS）分数不低于518分；
• 在2026年4月30日UTC时间下午3时16分之前，已完成快速通道候选人档案的创建。

按照惯例，IRCC对分数恰好处于分数线上的候选人采用"先到先得"的并列处理规则——分数同为518分的候选人，只有在档案提交时间早于上述截止节点的，才会进入本轮邀请名单。

创2026年内CEC分数线新高

从2026年内的CEC抽签序列看，本次518分的门槛明显高于此前几轮。2月与3月的CEC抽签CRS分数线一度低至507—508分区间，4月中旬的小型CEC抽签升至515分，4月30日发出3,200份邀请的CEC抽签则将分数线定在514分附近。此次518分较4月底的水平再上调约4分，是2026年至今CEC类别中最高的一次。

之所以出现这一上调，与抽签节奏相关。继4月28日的CEC抽签之后，IRCC在5月前两周转而进行省提名计划（PNP）和法语类别抽签，CEC专项抽签暂停了约29天。多家移民机构分析指出，停摆期内池中高分候选人持续累积，加之申请窗口关闭日期（4月30日UTC 15:16）后池外新档案无法参与本轮，使得3,000份邀请的"切线位置"被推至518分。这也是2026年初至今CEC类别中暂停时间最长的一次。

2026年至今的抽签结构

将本轮抽签放入2026年全年图景，IRCC今年的发邀策略呈现出明显的"境内倾斜"特征。截至5月27日，今年已经举行的29次Express Entry抽签按类别分布如下：

省提名计划与加拿大经验类合计达到20场，占全部抽签场次的约69%，远高于其他类别。

从邀请函发出的总量看，2026年至今IRCC累计已发出75,341份ITA，分布如下：

其中，加拿大经验类一类即占37,250份，约为全年发邀总量的一半；叠加省提名计划与三类"加拿大工作经验"专项（医生、高管以及法语能力类下大量在加申请人），具有本地经验或省级提名背景的候选人事实上构成了2026年Express Entry邀请的绝对主体。

政策背景：联邦配额与"境内优先"思路

本轮抽签的结构性偏向，与联邦层面整体移民配额安排密不可分。根据2026—2028移民水平计划，加拿大2026年新增永久居民目标为38万人，其中Federal High Skilled（联邦高技术）类别——涵盖全部Express Entry项目——获分配约10.9万个名额，浮动区间介于8.5万至12万之间。

值得注意的是，IRCC在2026年正式取消了此前公开使用的"In-Canada Focus"（境内优先）标签，但整体筛选思路并未改变。官方在公布2026年Express Entry类别时明确表示，将继续向具有加拿大工作经验、能够填补关键劳动力缺口的候选人倾斜。配合一项2026—2027两年期一次性举措，约33,000名在指定紧缺行业工作的临时居民将获得加速转为永久居民的机会，重点照顾偏远地区从业者。

此外，从2026年起，类别抽签所要求的工作经验门槛已经收紧——申请人需在过去三年内累计至少1年相关工作经验，方可被纳入对应职业类别的候选范围。这意味着，纯粹依赖海外学历或短期工作积累冲分的境外候选人，进入CEC及主要类别抽签的难度进一步加大。

对申请人的影响

对于当前在加拿大持工签或毕业后工作许可（PGWP）的候选人而言，本轮518分门槛反映出CEC通道的竞争压力较2025年同期明显增强。在抽签暂停近一个月的情况下，3,000份邀请仍未能将分数线压回510分区间，意味着仅依靠语言成绩和学历加分、缺乏省提名或额外职业类别加成的候选人，在短期内获邀的难度依旧较高。

业内普遍观察到，下半年若IRCC继续以PNP和CEC为主线推进抽签，分数线大概率维持在505分以上波动；具有省提名（自动加600分）或在2026年类别（如医疗与社会服务、法语能力、技工等）下符合资格的申请人，仍是最有可能在年内获邀的群体。建议候选人持续关注个人CRS分数、语言成绩有效期及工作经验累计情况，并视自身条件评估是否申请省提名项目，以提升下一次抽签命中的概率。